Der Compliance Officer Von der Innovationsbremse zum Innovationstreiber Keep calm and data on! Wir leben in Zeiten großer Unsicherheit. Unsere Welt ist aus den Fugen geraten. Die zweite Welle von Covid-19 hat Europa erreicht. Politik, Wirtschaft und Gesellschaft sind auf Hochtouren damit beschäftigt, die globale Pandemie zu bekämpfen. Das bedeutet in erster Linie Compliance Management bzw. Risikomanagement. Risikomanagement ist [...]
Compliance App als die neue Superpower in Krisenzeiten - Wie digitale Tools Leben retten Covid-19 hat die Compliance-Abteilung über Nacht systemrelevant gemacht - weit über das Unternehmen hinaus. Das Risiko von Regelverstößen besteht heute nicht mehr nur darin, dass dem Unternehmen hohe Sanktionen drohen. Denn wir leben bis auf Weiteres in Zeiten einer globalen Epidemie. Ein Regelverstoß kann heute [...]
Mehr Erfolg in der Compliance Kommunikation Compliance Kommunikation: In dieser Blog-Reihe beschäftigen wir uns mit der rechtssicheren und effizienten Kommunikation von Unternehmensregelungen an Mitarbeiter anhand unseres C2S2 Rulebook Richtlinien Lebenszyklus. Der folgende Blog-Beitrag behandelt das Thema Promote und beantwortet die Frage „Wie erziele ich mehr Erfolg in der Compliance Kommunikation?“ Im letzten Blog-Beitrag dieser Reihe haben wir uns mit der Frage beschäftigt, wie [...]
Compliance Chatbot: Warum Compliance Management nie durch KI abgebildet werden kann Das Thema Compliance Chatbot wird im Moment heiß diskutiert: Mit stetig weiterentwickelten Technologien stellt sich zunehmend die Frage, welche Rolle der Mensch in Zukunft im Arbeitsleben spielt. Bereits jetzt übernehmen Maschinen viele handwerkliche Aufgaben in der Fertigungsindustrie. Auch in der digitalen Welt kommen sie zum Einsatz. Das Stichwort [...]
Kommunikation von Richtlinien: In dieser Blog-Reihe beschäftigen wir uns mit der rechtssicheren und effizienten Richtlinien-Kommunikation an Mitarbeiter anhand unseres C2S2 Rulebook Richtlinien Lebenszyklus. Der folgende Blog-Beitrag behandelt das Thema Design und beantwortet die Frage „Wie werden Richtlinien-Inhalte verständlich, widerspruchsfrei und rechtssicher erstellt?“ 1. Die Kunst des guten Richtlinien-Schreibens Es ist für jede Organisation wichtig, gute Unternehmensrichtlinien zu haben. Doch wie [...]
Corporate Behaviour ist grundsätzlich eine Frage der Corporate Culture. Ein modernes Unternehmen wird idealerweise von einem Management geleitet, in dem Leadership Principles des 21. Jahrhunderts verankert sind. Ist Microlearning hierbei eine geeignete Methode? Die Frage, ob einem FIFA Boss eine goldene Uhr geschenkt werden kann, wird sich heute niemand mehr zu fragen trauen - geschweige denn, es einfach tun, [...]
