Compliance 4.0 via Rulebook Microlearning

Corporate Behaviour ist grundsätzlich eine Frage der Corporate Culture. Ein modernes Unternehmen wird idealerweise von einem Management geleitet, in dem Leadership Principles des 21. Jahrhunderts verankert sind. Ist Microlearning hierbei eine geeignete Methode? Die Frage, ob einem FIFA Boss eine goldene Uhr geschenkt werden kann, wird sich heute niemand mehr zu fragen trauen - geschweige denn, es einfach tun, in [...]